blizzard sjefen forlater studioet i protest mot ansattvurderingssystemet
'ABK er et problematisk morselskap'
En erfaren programvareingeniør hos utvikleren Activision Blizzard har sluttet i sin rolle i studioet etter at han angivelig ikke var i stand til å forene seg med det han kaller et 'giftig' stablingsvurderingssystem.
Ifølge en rapport fra Bloomberg , Brian Birmingham, som har jobbet med Blizzard Entertainment på titler som f.eks World of Warcraft, Hearthstone , og Warcraft III: Reforged , forlot selskapet etter 17 års tjeneste da han ble stilt overfor vurderingssystemet, som han sier rangerer team på en kurve, og dermed tvinger lederen til å 'nedgradere' enkelte ansatte av liten grunn annet enn å opprettholde nevnte kurve.
Birmingham hevder at han ble bedt om å endre et lagmedlems status fra 'Vellykket' til 'Utviklende', en handling som Birmingham sier hva som ble gjort for å 'presse' prestasjoner ut av teammedlemmene hans. Bloomberg-rapporten bemerker at rundt 5 % av et lags stab var pålagt å være 'lavskåre', noe som iboende ville hemme deres sjanser til å motta kampanjer eller bonuser.
Jeg hadde ikke til hensikt å gjøre dette offentlig, men det er tydeligvis allerede i nyhetene, så jeg vil i det minste sette rekorden rett. Jeg er ikke lenger ansatt i Blizzard Entertainment, selv om jeg ville returnert hvis jeg fikk lov til det, slik at jeg kunne bekjempe stabelrangeringspolitikken fra innsiden.
— Brian Birmingham💙 (@BrianBirming) 24. januar 2023
beste gratis pc-programvare
'Denne typen politikk oppmuntrer til konkurranse mellom ansatte, sabotasje av hverandres arbeid, et ønske om at folk skal finne lavpresterende team som de kan være den best presterende arbeideren på, og til slutt eroderer tilliten og ødelegger kreativiteten,' skrev Birmingham i en åpent brev til teamet hans. 'Hvis denne policyen kan reverseres, kan kanskje Blizzarden min fortsatt reddes, og i så fall vil jeg gjerne fortsette å jobbe der. Hvis denne politikken ikke kan reverseres, vil den Blizzard underholdning Jeg vil jobbe for eksisterer ikke lenger, og jeg må finne et annet sted å jobbe.'
Etter Bloombergs rapport, Birmingham tok også til Twitter for å avklare hans holdning, peker fingeren direkte mot toppledelsen i Activision Blizzard King (ABK), mens han berømmer talentet og arbeidsmoralen til de hundrevis av kollegene som han har jobbet sammen med i den beste delen av to tiår.
Men ABK er et problematisk morselskap. De satte oss under press for å levere begge utvidelsene tidlig. Det er dypt urettferdig å følge det ved å frata ansatte som jobbet med dem deres rettferdige andel av fortjenesten. ABK-laget burde skamme seg.
— Brian Birmingham💙 (@BrianBirming) 24. januar 2023
hvordan finne nettverkssikkerhetsnøkkel på Android
«Jeg har ingen vond vilje til mine tidligere kolleger i Blizzard Entertainment. Blizzarden jeg kjente og alltid ønsket å jobbe for, blir revet i stykker av lederne i ABK, og det gjør meg trist.» skrev Birmingham på Twitter. 'Jeg respekterer virkelig utviklerne jeg jobbet med hos Blizzard. Jeg vil fortsatt spille Blizzard-spill; utviklerne hos Blizzard er fortsatt fantastiske.»
'Men ABK er et problematisk morselskap,' konkluderer han. «De satte oss under press for å levere både ( World of Warcraft ) utvidelser tidlig. Det er dypt urettferdig å følge det ved å frata ansatte som jobbet med dem deres rettferdige andel av fortjenesten. ABK-laget burde skamme seg.»
Det skal bemerkes at Birmingham i en senere tweet uttaler at han har det ikke hadde kontakt med Bloomberg, og sendte dem heller ikke en kopi av e-posten som han skrev til teamet sitt ved avreise.
Blizzard Manager drar i protest mot ansattes rangeringssystem (Bloomberg)