Meny

Know a Leader - 14 spørsmål med Neeraj Tripathi, VP for Global QA hos Infor (Intervju)

know leader 14 questions with neeraj tripathi

Prøv Instrumentet Vårt For Å Eliminere Problemer

I dag er jeg spent på å starte en helt ny intervjuserie - 'Know a Leader' , hvor vi skal intervjue kjente personligheter fra Software Testing-industrien.

Jeg er sikker på at disse intervjuene vil hjelpe og inspirere leserne enormt.

Vår dagens gjest er Neeraj Tripathi, VP for global QA på Infor.com

Neeraj, det er en glede å snakke med deg i dag. Vi setter pris på at du tar deg tid til å svare på spørsmålene våre. Leserne våre vil være begeistret over å møte deg og kjenne dine synspunkter praktisk talt gjennom denne 14 spørsmålsserien.

Intervju med Neeraj Tripathi

La oss begynne.

Spørsmål 1.Hei Neeraj, kan du dele mer om deg og reisen din så langt?

Neeraj : Visst, jeg har vært i IT-bransjen i over 20 år nå, og som mange andre har jeg vært vitne til og var en del av en reise fra eldre teknologier til verden av IOT-er . Jeg var så heldig å starte reisen min med å bygge programvare i forskjellige teknologier for kunder over hele verden og ledende store programvareprosjekter og programmer.

I løpet av de siste 10+ årene har jeg hjulpet mange organisasjoner med å bygge, pleie og transformere deres kvalitetssikringsorganisasjoner for programvare.

Min nylige erfaring inkluderer ledende og transformerende kvalitetsfolk fra forskjellige LOB-er for en av formue 10 selskaper inn i en QA-organisasjon for delte tjenester.

Spørsmål 2.Hvordan tror du testing har endret seg det siste tiåret? Hva kan vi forvente for fremtiden?

Neeraj : Mye har endret seg.

For 10 år siden hadde mange organisasjoner ikke engang formelle QA / Test-teammedlemmer for å verifisere og validere programvare, og i dag ser vi kvalitetskriterier, venstreskiftkvalitet, regresjon for inkrementelle utgivelser, fokus på feillekkasjer osv.

Mange institusjoner har nå til og med kurs om programvarekvalitet / testing, og det er sertifiseringer for kvalitetsfolk.

flette sorter c ++ kildekode

Det har vi også nå mange verktøy tilgjengelig for test tilfeller , feilhåndtering , automatisering, enhet og nettlesertesting , etc.

Spørsmål 3.Hva kan testere gjøre for å tilpasse seg disse endringene?

Neeraj : Hvis du er i en teknologivirksomhet, er det eneste som er konstant, endring og programvaretesting ikke annerledes.

Det er viktig for QA Professional / tester å forstå hvordan programvare utvikles, og enda viktigere hvordan den vil bli konsumert av sluttbrukeren. Holder deg oppdatert med endringene innen programvareutvikling er teknologier og verktøy tilgjengelig for QA veldig viktig.

Jeg oppfordrer testere til å delta på eller lese emner fra konferanser for programvaretesting for å forstå trend og løsninger. Det er også bra å delta og bidra til programvaretesting av blogger / fellesskap.

Spørsmål nr. 4.Tror du at QA-team fortsatt sliter med å bevise for ledelsen at de genererer positiv avkastning? Hvis ja, hva fungerer til vår fordel?

Neeraj : Jeg tror ikke det, men å være verdiøkende tjenester, bør du ha beregninger og data, ikke bare for å bevise poenget ditt, det er også viktig å sette mål for teammedlemmene dine og holde dem motivert ved å demonstrere deres bidrag som kvalitetsfolk i den generelle suksessen til organisasjonen.

Det som virkelig fungerte for meg i de innledende fasene av denne reisen, er å samle detaljer om hvilke problemer (time to market, sikkerhet, kvalitet, kundebeholdning osv.) Vi prøver å løse og hvordan QA kan hjelpe til med å løse disse problemene.

Spørsmål nr. 5.Tror du alt det tradisjonelle, foss -lignende prosesser er foreldede og irrelevante for dagens dags situasjon? Har rask / Smidig testing løst eller skapt flere problemer?

Neeraj : Du kan bli overrasket, men mange organisasjoner er fortsatt ganske mye foss for sine store programmer. Hva som er veldig viktig for QA-teamet å ha en prosess og leveranser tilpasset organisasjonens livssyklus for programvareutvikling.

For fossefall er tidlig aktivt engasjement av QA kritisk og for smidig mens aktivt engasjement er viktig å ha en robust regresjon for hyppig utplassering er veldig kritisk.

Spørsmål nr. 6.Vil det være flere testjobber eller mindre i fremtiden?

Neeraj : Testing av programvare er kommet for å bli så lenge vi fortsetter å bygge programvare.

Det er viktig for QA-profesjonelle å holde tritt med teknologien fordi ferdigheter som kreves for denne typen jobber, vil fortsette å utvikle seg.

Spørsmål nr. 7.Testing er et felt der vi ser CV med oppblåst erfaring og ferdigheter. Når du ansetter noen, hvordan bestemmer du deg for om de er riktige for jobben?

Neeraj : Ansettelsesprosessen er kritisk uavhengig av BA, QA, PM, utvikling osv. I tillegg til kulturell tilpasning, ferdigheter osv., Skal ansettelsesleder vurdere kandidater om svar og problemløsende tilnærming for nær virkelige scenarier for jobben de intervjuer.

Spørsmål 8.Med din erfaring er jeg sikker på at du har sett alt, gjort alt og løst alt. Men har det vært noe som har utfordret deg og 'rørt potten' mer enn de andre?

Neeraj : Det er mange ting og noen ganger sekvens av ting som hjelper deg med å bygge din tankeprosess og motivasjon, men hvis jeg trenger å finne ut en ting som virkelig overrasket og utfordret tankene mine, er muligheten QA-teamet har i nyere tid på grunn av eksponering av organisasjonens merkevare bilde i sosiale medier / digital transformasjon og skumle sikkerhetsbrudd.

Spørsmål 9.I den andre enden av spekteret, hva ga deg enorme mengder profesjonell glede gjennom årene?

Neeraj : Å holde kundene fornøyde, redusere kostnadene ved eventuelle straffer og beholde flere kunder ved å levere et overlegen kvalitetsprodukt er det som ga meg glede gjennom årene, og jeg liker like godt å hjelpe og utdanne organisasjoner om kvalitet og hvordan vi best kan bruke og transformere eksisterende talent for å levere kvalitetsprogramvare.

Spørsmål nr. 10.Hvis det er tre ferdigheter du vil råde testere til å investere i, hva ville de være?

Neeraj : Det er en lang liste :) men hvis jeg trenger å velge topp tre, vil jeg si:

  • Kundeopplevelse - Forstå sluttbruker / kunder er veldig kritisk for medlemmer av QA / testteamet. Når jeg sier kundeopplevelse at det er annerledes enn brukeropplevelse, er kundeopplevelse å forstå hvordan kunden bruker eller bruker informasjonen som leveres av programvaren din.
  • Automatiseringsferdigheter - Hastighet til markedet er avgjørende, og det er viktig for QA / tester å fortsette å finne måter å øke testdekningen og redusere testsyklusen ved å automatisere testskriptene, eliminere overflødige prosesser, automatisere dataopprettingen, kontinuerlig integrering , etc.
  • Analytisk sinn - Selv om dette er viktig for alle ressurser innen IT, men å ha et analytisk sinn er en av nøkkelen kvalitet for å være en god QA / tester . Å ha analytisk sinn hjelper til med å observere data, tenke og utfordre logikk, løse problemer osv.

Spørsmål # 11.Jeg er sikker på at du får dette mye. Hva holder deg motivert?

Neeraj : Jeg synes det er spennende å implementere nye prosesser og ideer i SDLC, spesielt i QA og se dem gjennom til realisering.

programvareutvikling livssyklus designfase

Jeg finner mest tilfredshet med å bygge COEer, styrke QA-ressurser og transformere QA-organisasjoner for å bevise verdien deres. Store selskaper og ledere jeg jobbet for har tillatt meg å jobbe på mitt beste.

Spørsmål nr. 12.Hva er de pålitelige kildene for testere som kan forbedre seg profesjonelt? Dine favorittpersonligheter, bøker, blogger osv.?

Neeraj : Jeg liker StickyMinds.com, James Bachs blogg og lese andre tilgjengelige testressurser. Å delta på testkonferanser er en annen flott kilde for læring i industrien og nettverk.

Spørsmål # 13.Hvis du må oppsummere mantraet ditt for å lykkes i IT QA-feltet i en linje, hva ville det være?

Neeraj : Holde tritt med bransjetrenden og vedvarende med å løse problemer.

Spørsmål nr. 14.På en lettere tone må jeg spørre dette - Er balanse mellom arbeid og privatliv en myte eller eksisterer den? Hva er tipsene dine?

Neeraj : Det kan variere fra person til person og hvordan de oppfatter balanse mellom arbeid og privatliv. Hvis du liker det du gjør på jobben, hjelper det absolutt i balansen mellom arbeid og privatliv.

Takk igjen Neeraj for å svare på alle disse spørsmålene. Jeg er sikker på at tankene dine vil motivere leserne våre!

Følg Neeraj på LinkedIn her .

Vil du se et intervju av idolet ditt her? Vennligst gi oss beskjed her .

Anbefalt lesing

^