activision blizzard advises stockholders vote against harassment report 119202
S H O C K
Vi nærmer oss ettårsdagen for den skjebnesvangre dagen California anla søksmål mot studio Activision Blizzard etter en etterforskning av seksuell trakassering, kjønnslønnsavvik og andre eksempler på at selskapet utøver et giftig arbeidsmiljø. Og hvis World of Warcraft utgiver hadde trodd situasjonen ville ha passert nå, sakene er fortsatt åpne.
Den siste overskriften, opprinnelig utgitt av Axios , gjelder et forslag fra staten New York. Staten foreslår at Activision Blizzard utgir en årlig rapport, spesielt med fokus på innsats for å bekjempe trakassering, overgrep og annen giftig praksis innenfor sine vegger. Rapporten vil åpent avsløre timer arbeidet av ansatte, samt lønn og annen kompenserende innsats. I rapporten er også det totale antallet innleverte klager, verserende saker og avgjorte saker, blant andre detaljer.
hvordan åpne glass med java
Som svar på New Yorks forslag, stemte Activision Blizzards styre enstemmig for å anbefale alle selskapets aksjonærer å stemme mot forslaget om årlig trakasseringsrapport. Styret foreslår at å kompilere rapporten vil ta fokus, tid og energi bort fra andre saker - saker, antyder selskapet, som vil gjøre mer fordel for Activision Blizzard-ansatte på lang sikt.
Å fokusere all vår oppmerksomhet på disse bekymringene er den beste måten raskt og effektivt å skape genuin endring på arbeidsplassen vår, lyder Activision Blizzards svar . For det andre ville selve den foreslåtte rapporten, selv om den ble fullført etter betydelig tid og utgifter, skape et sett med beregninger som rett og slett ikke er de beste målene for hvordan selskapet reagerer på ansattes bekymringer.
Styret er forpliktet til å måle hastigheten og effektiviteten til endringene våre nøyaktig, ikke basert på beregninger som ikke er nøyaktig skreddersydd til selskapets situasjon, fortsetter uttalelsen. Activision uttaler også sin bekymring for at en slik rapport kan sette personopplysningene til medarbeiderne i fare.
Activision Blizzard er ikke det eneste selskapet New York foreslår rapporten til, etter å ha bedt om lignende innsats fra undersøkte selskaper som Starbucks og Tesla, som begge også har møtt bekymringer for overgrep og toksisitet av ansatte på arbeidsplassen. Microsofts styre avviste også tidligere et slikt forslag i 2021, selv om selskapet som helhet til slutt gikk inn for å starte rapporten.
Den offisielle avstemningen om den årlige trakasseringsrapporten vil sannsynligvis finne sted på Activisions årsmøte i juni. Du kan lese en forkortet tidslinje for Activision Blizzard-kontroversen her.